• 坚定弘扬“上海精神”,打造“一带一路”建设示范区 2019-08-18
  • 推动第三代杂交水稻研究 2019-08-10
  • 江西中福在线一天之内中出4个25万元大奖 2019-08-10
  • [雷人]人上一百,形形色色…… 2019-08-08
  • 酒后躺车内休息也属于酒驾? 交巡警告诉你这些行为都是酒驾 2019-08-08
  • 吉安市长为何深夜暗访城区夜市 2019-08-02
  • 《归去来》:青年一代 在温柔的撕裂中觉醒 2019-08-02
  • 小萌们自认为能达到计划经济的要求么?你们那点小心思谁不知道?就是想跟着混! 2019-07-23
  • 小将杨泽翔租借至中甲新军 谁是天津亿利首发的“U23” 2019-07-23
  • 三晋史话“胡服骑射”的赵武灵王为何被饿死? 2019-07-14
  • 微软被曝正在研发零售店中的免结账技术,挑战亚马逊无人商店 2019-07-14
  • 宋代落第诗中的文人心态 2019-07-14
  • 广州市第十五届人大常委会第十四次会议第一次全体会议 2019-07-12
  • 2018海丝港口国际合作论坛举办 2019-07-12
  • “支付宝HK”用户突破100万 将为香港提供更多零售新体验 2019-07-07
  • 贵州11选5前三直选走势图:业绩就是尊严,利润就是未来!

    [标签]:营销
    字号:
    2017-2-24 10:24:53  来源: 电动车商情  作者:   (评论 条)浏览: 次

    贵州十一选五 www.trpd.net [提要] 业绩就是尊严,利润就是未来!

    职场铁律:

    1、公司的问题,是你改善的机会。

    2、客户的问题,是你提供服务的机会。

    3、职场,就是让解决问题的人高升,让制造问题的人让位,让抱怨问题的人下课。

    4、只有对你严格要求的领导,才是真正帮助你成长的好领导!

    5、如果你渴望卓越,这些职场铁律,没几把刷子,老板请你来干嘛?

    老板的世界:

    1、请你来是解决问题而不是制造问题。

    2、如果你不能发现问题或解决不了问题,你本人就是一个问题。

    3、你能解决多大的问题,你就坐多高的位子。

    4、你能解决多少问题,你就能拿多少薪水。

    5、让解决问题的人高升,让制造问题的人让位,让抱怨问题的人下课。

    没有功劳,苦劳就是“白劳”:

    1、企业要的是结果,而不是过程。

    2、在企业中,员工不管多么辛苦忙碌,如果缺乏效率,没有做出业绩,那么一切辛苦皆是白费,一切付出均没有价值。

    3、我们坚持以绩效的获取和提升作为管理的出发点,以绩效水平作为考核管理工作有效性的依据。

    4、工作价值和市场价值决定着员工的分配基准,绩效水平决定着员工的实际获得。

    5、我们追求正果。出正果就是我们的工作要富有成效,做任何事都要追求一个好的结果。我们反对只说不做,同时我们也反对做而无效。只有持之以恒地付出,不折不扣地努力,才能得到理想的回报。

    6、企业对员工价值认可的程度,取决于员工为企业创造业绩的多少。

    不要轻易离开团队,否则你要从零做起

    1、不要老想着做不顺就放弃,哪个团队都有问题,哪个团队都有优点。

    2、跟对领导很重要,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。

    3、团队的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会。

    4、心怀感恩之心,感谢系统给你平台,感谢伙伴给你配合。

    5、创造效益是你存在的核心价值,创业不是做慈善。

    6、遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平。

    问题就是你的机会:

    1、公司的问题:就是你改善的机会。

    2、客户的问题:就是你提供服务的机会。

    3、自己的问题:就是你成长的机会。

    4、同事的问题:就是你提供支持建立合作的机会。

    5、领导的问题:就是你积极解决获得信任的机会。

    6、竞争对手的问题:就是你变强的机会。

    只为成功找方法,不为失败找借口:

    1、你的责任就是你的方向,你的经历就是你的资本,你的性格就是你的命运。

    2、复杂的事情简单做,你就是专家,简单的事情重复做,你就是行家,重复的事情用心做,你就是赢家。

    3、美好是属于自信者的,机会是属于开拓者的,奇迹是属于执著者的!

    4、你若不想做,总会找到借口,你若真想做,总会找到方法!

    谁能最后享受到胜利成果?

    1、能始终跟着团队一起成长的人。

    2、对团队的前景始终看好的人。

    3、在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

    4、为了团队新的目标不断学习新东西的人。

    5、抗压能力强且有耐性的人。

    6、与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。

    7、不计较个人得失,顾全大局的人。

    8、雄心博大,德才兼备,有奉献的人。

    白猫黑猫,抓住老鼠就是好猫:

    1、业绩是最有力的价值证明。

    2、优秀员工的标准是什么?业绩!这是以结果论英雄的时代,这是以结果作为标准来检验一切的时代。

    没有业绩就是剥削企业:

    拿老板工资却不思进取,就是在白白耗费公司资源。员工不能为公司创造价值,就是在剥削企业。

    对领导而言:爱他就严格要求他:

    1、对你有严格要求的领导,才是能真正帮助你成长的好领导,使我痛苦者,必使我强大!

    2、任何强大公司都不会给下属安全感,用最残忍方式激发每个人变得强大,自强不息!

    3、凡是想办法给下属安全感的公司都会毁灭的,因为再强大的人,在温顺的环境中都会失去狼性!

    4、凡是想方设法逼出员工能力,开发员工潜力的公司都会升腾不息,因为在这种环境下,要么变成狼,要么被狼吃掉!

    5、最不给员工安全感的公司,其实给了真正的安全感,因为逼出了他们的强大,逼出了他们的成长,也因此他们有了未来!

    6、如果真的爱你的下属,就考核他,要求他,高要求,高目标,高标准,逼迫他成长!

    7、如果你碍于情面,低目标,低要求,低标准养了一群小绵羊、老油条,小白兔。这是对下属最大的不负责任! 因为这只会助长他们的任性、嫉妒和懒惰。

    你的薪水从哪里来:

    1、老板为什么付给你薪水?

    2、没有企业的快速发展和高额利润,员工不可能获取丰厚的薪水。只有公司赚了钱,员工才可能获得较好的回报。从某种意义上讲,为公司赚钱就是为自己加薪。

    3、我们无论从事哪一行,都必须用良好的业绩证明自己是公司珍贵的资产,证明自己的的价值,证明自己可以帮助公司创造利润。谁能够为公司创造的业绩多,当然,谁的薪水也就高。

    4、比尔.盖茨:“能为公司赚钱的人,才是公司最需要的人?!?

    用一流的业绩套牢老板的心:

    每个老板为了自己的利益,都只会留下那些,业务能力最强的员工。馅饼并不会从天上白白掉下来,只有你努力工作并取得一定的成绩,老板才会重用你。

    公司作为一个经营实体,必须靠利润去维持发展,而要发展,便需要公司中的每个员工都贡献自己的力量和才智。公司是员工努力证明自己业绩的战场,员工证明自己的唯一法则就是业绩。无论何时何地,如果你没有做出业绩,你迟早是一枚被弃用的棋子,因此,业绩就是我们的尊严,业绩就是我们的荣誉!

    转载请注明“电动车商情网”:
    //www.trpd.net/news/html/201702/20170224102452102.htm

    关键词:营销
    分享到:
    正在加载...
    2106雅迪集团上市元年,已然峥嵘初现台铃第二届云电动车节来了安全如你,潮品当道——绿源
    • 雅迪2412732

      雅迪科技集团有限公司成立于2001年,经过十余年发展,现已成为电动自行车、电动摩托车及其零配件等研发、生产与销售于一体的高端电动车制造企业。

    • 爱玛2337323

      爱玛科技:爱的律动与合一。

    • 台铃1328304

      深圳市深铃车业有限公司是集新能源交通工具研发、制造、销售和服务为一体的高新技术企业,专注于低碳环保交通工具的研发及应用推广,荣誉出品“台铃”品牌电动车(以下简称“台铃”)。

    • 小刀1306830

      天津市小刀电动车业有限公司创建于2003年,坚持高起点、高标准,借电动车行业快速发展的势头,在短短的几年内从小到大、从弱到强,成为电动车行业名列前茅的企业。

    • 绿源1299105

      历经十余年的发展,绿源已成为全球领先的电动个人交通工具的制造商,现集团下辖浙江绿源电动车有限公司、绿源电动车(山东)有限公司、绿源电动车(江苏)有限公司、福建一洲动力科技有限公司、金华绿源配套产业园、沂南绿源产业公园六个主要制造基地,以及锂电、电机、特种车等多个研发中心和生产实体。

    • 立马1120910

      立马车业集团有限公司,经过多年的艰苦奋斗、技术创新,如今已成长为一家集研发、生产制造、销售、服务于一体的大型集团化高新技术企业。员工3000余人,下设台州分公司、天津分公司和深圳OEM。

    • 阿米尼1064498

      深圳阿米尼实业有限公司创建于1985年元月,是一家以自行车、电动车生产经营为核心,以“规范管理、进取创新”为宗旨的多元化、国际化、外向型实业公司。

    • 比德文1001315

    • 松吉962546

      松吉电动自行车有限公司,自2004年创建以来,一直专注于低碳环保交通工具——电动自行车的研发和推广,公司集电动自行车的研发、制造、销售和服务为一体。公司在日本、美国等国家设有研发及销售分公司,同时与国内外高等院校及研发机构建立合作关系。

    • 绿能948196

  • 坚定弘扬“上海精神”,打造“一带一路”建设示范区 2019-08-18
  • 推动第三代杂交水稻研究 2019-08-10
  • 江西中福在线一天之内中出4个25万元大奖 2019-08-10
  • [雷人]人上一百,形形色色…… 2019-08-08
  • 酒后躺车内休息也属于酒驾? 交巡警告诉你这些行为都是酒驾 2019-08-08
  • 吉安市长为何深夜暗访城区夜市 2019-08-02
  • 《归去来》:青年一代 在温柔的撕裂中觉醒 2019-08-02
  • 小萌们自认为能达到计划经济的要求么?你们那点小心思谁不知道?就是想跟着混! 2019-07-23
  • 小将杨泽翔租借至中甲新军 谁是天津亿利首发的“U23” 2019-07-23
  • 三晋史话“胡服骑射”的赵武灵王为何被饿死? 2019-07-14
  • 微软被曝正在研发零售店中的免结账技术,挑战亚马逊无人商店 2019-07-14
  • 宋代落第诗中的文人心态 2019-07-14
  • 广州市第十五届人大常委会第十四次会议第一次全体会议 2019-07-12
  • 2018海丝港口国际合作论坛举办 2019-07-12
  • “支付宝HK”用户突破100万 将为香港提供更多零售新体验 2019-07-07
  • 排三任意杀一码准确100 北京快3人工计划 湖南快乐十分基本走势图 河南11选5技巧 浙江快乐彩12选5手机版 福建体育彩票官方网站 武汉刮刮乐中奖100万 香港六和合曾道人资料 南粤36选7开奖走势图 四肖中四肖中特期期准 海南七星彩规律图长条2079 福建22选5开奖结果走势图 卡达彩铅怎么样 11选5中奖牛人新闻 pk10北京赛车开奖号码